根據(jù)上級(jí)《關(guān)于鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果的通知》文件精神，華廈設(shè)計(jì)院認(rèn)真履行職責(zé)，進(jìn)一步落實(shí)主題教育整改措施，不斷鞏固深化主題教育成果，取得明顯成效。

該公司堅(jiān)持抓好學(xué)習(xí)教育，持續(xù)推動(dòng)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想往深里走、往心里走、往實(shí)里走，把個(gè)人自學(xué)同集中學(xué)習(xí)結(jié)合起來，充分利用三會(huì)一課、主題黨日、專家授課等學(xué)習(xí)形式，深入開展政治理論學(xué)習(xí)。11月4日，該公司黨委還組織開展了以“守初心、勇?lián)?dāng)——我與祖國共奮進(jìn)”為主題的“微黨課”競賽活動(dòng)，教育引導(dǎo)黨員干部堅(jiān)守初心、勇于擔(dān)當(dāng)，為企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展多做貢獻(xiàn)。

整改落實(shí)是檢驗(yàn)主題教育成果的重要標(biāo)尺。該公司對整改落實(shí)情況進(jìn)行了全面梳理，理清對照黨章黨規(guī)找差距、調(diào)研走訪、民主生活會(huì)、專項(xiàng)整治、難題積案等方面的問題，完善整改臺(tái)賬信息，明確整改工作的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門、整改時(shí)限、整改措施等要求，動(dòng)態(tài)跟蹤整改落實(shí)情況，促進(jìn)整改工作落到實(shí)處。截止目前，96%的問題已經(jīng)得到了整改落實(shí)，個(gè)別問題需要長期堅(jiān)持整改，同時(shí)進(jìn)一步明確了一時(shí)難以解決問題的整改期限和要求。

該公司堅(jiān)持做好建章立制工作，針對存在的問題，研究制訂相應(yīng)的管理辦法，以制度的形式加以固化，堵塞管理漏洞，形成長效管理機(jī)制。如：針對“合同審批程序繁瑣、審批速度慢，影響業(yè)務(wù)開展”的問題，及時(shí)召開合同管理專題會(huì)議，制訂出臺(tái)了《合同管理辦法》，進(jìn)一步明確了合同評審流程，規(guī)定了審批時(shí)限，推行合同模板化管理，有效提高了合同審批周轉(zhuǎn)速度；針對“企業(yè)發(fā)展定位和業(yè)態(tài)劃分不夠明晰”等問題，研究制訂了《關(guān)于進(jìn)一步明晰企業(yè)發(fā)展定位和業(yè)態(tài)劃分的工作意見》，進(jìn)一步明確了企業(yè)發(fā)展定位，確立了“3+1”業(yè)態(tài)發(fā)展格局；針對“部分資質(zhì)續(xù)證困難”等問題，出臺(tái)了《部分資質(zhì)續(xù)證工作考核辦法》，明確有關(guān)責(zé)任，實(shí)行階段性目標(biāo)考核，進(jìn)一步增強(qiáng)工作責(zé)任感和緊迫感。（劉志偉）